Chargé de missions Patrimoine - H/F

L'entreprise

Le Groupe Compagnie du Mont-Blanc (900 salariés en haute saison) est l’un des leaders français de son secteur d’activité, exploitant dans le cadre de délégations de service public des domaines skiables et des sites d’excursion de renommée en vallée de Chamonix, aux Houches et à Megève.

Compagnie du Mont-Blanc SA, dont le siège social est à Chamonix, exploite les domaines skiables de Balme, de Brévent-Flégère et des Grands Montets, ainsi que les sites de l'Aiguille du Midi et du Montenvers-Mer de Glace.

Le poste

Dans le cadre d'un proche départ à la retraite, nous recherchons un Chargé de missions Patrimoine (F/H) en CDI à temps complet.

Vous serez chargé(e), sous la responsabilité de la Responsable du Patrimoine, de la surveillance et de la conservation de l'état du parc immobilier (CMB + filiales le cas échéant). Vous interviendrez en support des chefs d'exploitation des sites pour le suivi opérationnel de l'entretien et de la maintenance des bâtiments.

A ce titre, vous .....

  • Procèderez à une analyse régulière et critique de l’état de chaque bâtiment, et dresserez un bilan de la situation.
  • Participerez à l’élaboration des plans de maintenance des bâtiments structurants, et veillerez à leur mise en œuvre.
  • Vous assurerez de la mise à jour du tableau d’inventaire du parc (année de construction, catégorie, plans, caractéristiques, surfaces), en particulier à l’issue d’opérations neuves ou de rénovation (DOE, DIUO).
  • Visiterez annuellement, de manière exhaustive, les différents bâtiments avec la responsable du patrimoine pour répertorier les désordres apparus ou signalés. Vous établirez un rapport annuel de visite.
  • Renseignerez et tiendrez à jour les fichiers de suivi des bâtiments et les dossiers correspondants.
  • Effectuerez, dans la limite de votre périmètre de responsabilités, les visites avec les fournisseurs pour l’établissement des devis nécessaires aux préparations budgétaires. Vous analyserez techniquement et financièrement ces offres.
  • Assisterez les Chefs d’exploitation dans la mise au point des plans de prévention, en participant aux visites préalables à tout chantier.
  • Ferez établir, dans la limite de votre périmètre de responsabilités, les commandes et assurerez le suivi de réalisation, en relation avec les Chefs d’exploitation concernés.
  • Superviserez les visites de maintenance des prestataires, en assistance à la responsable du patrimoine (validation des plannings de visite avec les exploitants, réception, diffusion et archivage des rapports au besoin).
  • Accompagnerez de manière ponctuelle les intervenants pour vous assurer de la qualité des prestations au regard des contrats signés.
  • Serez attentif(ve) au respect des process et procédures (démarche QSEE), et participerez à la démarche énergétique de l’entreprise.

Profil recherché

Pour ce poste, il vous faut ....

  • Aimer le contact humain. Avoir un bon relationnel.
  • Disposer de solides connaissances de base en maintenance des bâtiments (tous corps d'état).
  • Etre vraiment à l’aise avec les outils bureautiques (Word et Excel > tests à prévoir).
  • Avoir une capacité d'analyse et de synthèse (test à prévoir).
  • Faire preuve de polyvalence.
  • Faire preuve d'une équité totale.
  • Disposer de qualités rédactionnelles certaines.
  • Etre rigoureux dans la gestion des tâches qui vous sont confiées.

Vous êtes titulaire d'un bac+2 type BTS Bâtiment, ou justifiez d'une expérience significative dans le milieu du bâtiment tous corps d'état.

Compétences recherchées

  • Maîtriser les outils bureautiques
  • Maîtriser les normes et réglementations en vigueur
  • Analyser les devis des fournisseurs
  • Etre support des opérationnels
  • Avoir une capacité à analyser et synthétiser
  • Etre force de proposition
  • Gérer les relations avec les fournisseurs

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées et passer le(s) test(s) directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ
  • Lettre de motivation

Evalutation(s) :

  • Personnalité: IPLC court

    Personnalité: IPLC court

    • 50 questions
    • Temps illimité

    Ce test évalue les motivations et les sources de satisfaction au travail. Nous pouvons ainsi connaître votre capacité d'adaptation et votre envie de réussir dans notre milieu professionnel.

  • Excel - Niv. Intermédiaire
  • Word - Niv. Débutant